Talenty są zawsze najważniejszym zasobem dla ABBYLEE. Filozofia zarządzania ABBYLEE polega na dążeniu do materialnego i duchowego dobrobytu wszystkich pracowników i wnoszeniu pewnych wkładów w rozwój wzornictwa przemysłowego. Aby umożliwić pracownikom ABBYLEE osiągnięcie bogatego dobrobytu, istnieje kompletny program szkoleniowy dla ich rozwoju zawodowego, który pomaga im zwiększyć przychodzący. Aby zwiększyć duchowy dobrobyt pracowników, ABBYLEE zapewnia różne kanały awansu, podróży, kolacji zespołowych i innych działań.